На сегодняшний день одним из ключевых направлений развития страны является увеличение производительности труда. Государственные усилия сосредоточены на росте производственных показателей. При этом многие предприниматели сталкиваются с серьезными трудностями при наборе персонала. Вопрос о найме становится актуальным: что делать, если вакансии на производства остаются незаполненными месяцами, а у соискателей недостаточно как мотивации, так и квалификации для выполнения качественной работы. НБД-Банк провел обучающий бизнес-семинар, на котором руководитель одной из компаний по пошиву спецодежды поделился опытом привлечения временных специалистов из-за границы
Фото Александра Мерзлякова
Предприниматель рассказал участникам, как эффективно организовать поездку за работниками в другую страну, на что важно обратить внимание при выборе сотрудников и их доставке в Россию, чтобы избежать финансовых потерь, а также как правильно провести все процессы оформления и обустройства работников на новом месте, чтобы повысить производительность труда.
«Узнав о возможности официально привлечь временных работников из Индии — которые считаются одними из лучших в мире по швейному делу, — мы привезли 15 человек, прошли все необходимые этапы – официальная регистрация, размещение, согласование, подписание договоров. В настоящее время наблюдаем рост производительности и объема выпускаемой продукции. Считаем это многообещающим направлением. Мы начали реализовывать более интересные проекты, повысили качество и уровень наших изделий. В целом видим большие перспективы спроса на нашу продукцию в стране. Также отмечу, что мы платим не 13%, а 30% НДФЛ, который поступает в местный бюджет и способствует развитию региона», — поделился спикер мероприятия, предприниматель Андрей Фуфаев.
«Подбирая темы своих мероприятий, мы всегда стремимся отвечать на современные запросы. С интересом рассмотрели кейс, когда наши предприниматели применяют временных работников цивилизованно, следуя всем правилам и законам, чтобы увеличить производительность труда своих компаний и нарастить объемы производства. Мы благодарны нашему спикеру за то, что он поделился своими находками и ошибками, подсказал, как правильно действовать для развития своей компании с помощью данного метода. Передача опыта – это самая ценная инвестиция в успех», – отметил директор департамента маркетинга НБД-Банка Олег Корень.
Встреча оказалась насыщенной информацией, предприниматели смогли задать интересующие вопросы спикеру, пообщаться в неформальной обстановке и обсудить актуальные темы в бизнесе. Впереди новые образовательные проекты с полезной и содержательной информацией. В стадии планирования находится проведение тренинга, посвященного искусству переговоров и развитию навыков продаж.
ПАО «НБД-Банк». ОГРН: 1025200000022. Адрес: 603950, Н. Новгород, пл. Горького, 6, генеральная лицензия №1966
Источник
